部長といえば...

仕事　w
職業: 賃金を受け取る約束で、何らかの労働に従事すること。職業（しょくぎょう）や生業（なりわい）ともいう。 労働: 従事する労働のこと。 仕事 (物理学): 物理学における仕事。
会社　w
会社は、企業形態の一種である。日常用語としては、組織性をもった企業（特に営利企業）を一般に指す。代表取締役に与えられる「社長」「社主」といった肩書きや従業員を「社員」と呼ぶ用語法はこれに由来するものと思われる。一方、本来の意味である法律学上の意味はこれとは異なる。会社は、その従業員や経営者ではなく、出資者を構成員とする企業形態なのである。日本法においては、条文上は「株式会社、合名会社、合資会社又は合同会社」（会社法2条1号）と外延に着目した定義がなされている。理論上は、営利社団法人という内包的な定義もされる。ただし、後者の定義からは資産流動化法による特定目的会社投信法上の投資法人も含まれると思われる。近時では後者はむしろ定義よりも会社の性質として捉えられているものと思われる。
本部長　w
本部長（ほんぶちょう）とは、道府県警察に置かれる警察本部の最高責任者である。また、警視庁、大阪府警、兵庫県警、北海道警では、更に方面本部長が置かれている。この他に消防本部、海上保安本部や各省庁に緊急事態が発生した際に臨時に設置される役職である。ここでは、警察本部長を取り上げる。本部長の階級には、鳥取県警、福井県警、山形県警、島根県警、高知県警、宮崎県警、佐賀県警などの小規模本部では警視長が就任し、北海道警察本部、大阪府警などの大規模本部では警視監の階級である幹部警察官が就任する。本部長に就任するのは概ね国家公務員I種試験に合格し、警察庁に入庁した警察官である。一部の県警では、推薦組みと呼ばれ、各警察本部に採用後推薦されて警察庁に採用される警察官が就任する例もあるが、殆どがキャリア (国家公務員) キャリア指定席になっているのが実情である。
社長　w
社長（しゃちょう）とは会社や社団などにおける最高責任者のこと。社長の地位は、主に会社の代表取締役（取締役が1名のみの場合は代表権を有する当該取締役）が称する社内の役職のことである。社長・会長などの職位はその会社が定める職制に基づく呼称である。会社の社長は、多くの場合には筆頭の代表取締役がなる場合が多いが、会長や専務等が代表取締役である場合などもあり、社長職と代表取締役は必ずしもイコールではない。また最近では社長または会長職にある者がその会社の最高経営責任者(CEO)や最高執行責任者(COO)を兼務することも多い｡現在、とくに株式会社においては歴史的制度的に所有（=資本。株式会社の場合は株式を保有すること）と経営が分離されている。大株主が社長を務める会社は、オーナー会社と呼ばれる。
挨拶　w
挨拶（あいさつ）とは、礼儀として行う言葉や動作。又、式典などで儀礼的に述べる言葉。日本語の「挨拶」の語は、元々は禅宗の用語であり、修行者が互いの修行の成果を質問し合う事によって悟りや知識見識等の深さ浅さを、確認すること。そこから民間へと広まり、人と会ったときにとりかわす儀礼的な動作や言葉・応対などをいうようになった。 おはようございます、おはよう（朝、起床の時） こんにちは（昼） こんばんは（夜） 明けましておめでとうございます、明けましておめでとう（正月の時） 初めまして（初めて会う人に） お久しぶりです（久しく会う人に） ごく一般的には「こんにちは」
部活　w
『部活動・クラブ活動・サークル活動』より : 部活動・クラブ活動・サークル活動（ぶかつどう・クラブかつどう・サークルかつどう、英語 英 club activity）とは、いずれも共通の趣味・興味を持つ仲間が集まった団体の活動の事である。学校などにおいて行われる。部活動、クラブ活動、サークル活動は、いずれもよく似たものであり、しばしば同一視されるが、厳密には次のような若干違う点も見られるといわれている。また、その活動は、大まかに「運動系（体育系）」と「文化系」に区分されることが多い。: 部活動は、目的とする事業の計画を策定し、その事業は何らかの意味で学校などに対して公益的な活動である。一般的に中学校・高等学校・大学・短期大学で使われる呼称であり、部活（ぶかつ）と略される事も多い。部活動は、学校において部、同好会、愛好会などというように団体を種別ごとに区分する制度と関連し、狭義には、部という団体種の活動を指して部活動という。この場合、新規創設時は愛好会・同好会として活動し、ある程度の活動実績が評価されて部に昇格するシステムを採る学校もある。この場合、部に昇格する事で、例えば、部の運営費用が生徒会から予算として認められるようになる。
電話　w
電話（でんわ）は、電気通信役務の一種で、電話機で音声を電気信号に変換し、電話回線を通じて離れた場所にいる相手方にこれを伝え、お互いに会話ができるようにした機構および、その手段のことをいう。現代の電話回線は電話交換機で世界的に相互接続され電話網を形成している。また、技術の進歩に伴い、固定電話間の通話にとどまらず、携帯電話（自動車電話）・衛星電話・などの移動体通信、IP電話などとの相互間通話も可能になっている。インターネットへのダイヤルアップ接続など、コンピュータ間のデータ通信にも応用されるようになり、社会における重要な通信手段の一つとなっている。
課長　w
課長（かちょう）とは、企業などの組織の一部門の責任者を指す呼称であり、中間の監督的立場にあるものをいう。所掌する業務の名称を頭につけることにより営業課長、経理課長、総務課長といった用い方をする。また、官庁や大手企業には課長の下にその職務を補佐する役職として「課長補佐」あるいは「課長代理」の職務が設けられている。役所では課長補佐の職務はかなりの上役であり、責任者を出すように求めた場合は大概は課長補佐が応対する。課長以上の者がその場に出ることは極めて稀である。このほか、会社によっては「専任課長」「課長待遇」などの職務も存在し、課長職に相当する給与等を適用するが与えられる課が存在しないことが多く、残業手当抑制のためにある程度の年齢になれば自動的に与えられる職務でもある。この場合、大体が「総務部付課長」や「経理部課長待遇」などが異動の辞令で記載されることとなる。係長職を設けていない会社ほどこの傾向は強い。
先輩　w
先輩（せんぱい）とは、学校や職場などにおいて、入学や就職の年度が自分より1年でも早い者を指すことばで、同じ学年なら生年月日がいくら早くとも先輩にはならないが、就職または入学の年度が早ければ、誕生日がたとえ遅くても先輩になる。逆に入学または就職年度の遅い者は後輩といい、年度が同じ者は同輩・等輩などというが、同輩や等輩は使われる頻度が低いためかあまり一般的な言葉ではない。特に積み上げが重視される中学校以上の運動部などでは、先輩を立てることが求められる。本来は見返りに先輩は後輩の面倒を見る義務があり、酒の席で全額を払わされることも多々あるという。しかしそういった慣習を無視し、ただ後輩をこき使うような悪い先輩もいる。軍隊においては先輩を古参兵と呼び、古参兵が後輩に当たる新兵をいじめることも、古今東西共通したことである。一部だが、部活動において先輩であることを利用して後輩に対し人権を無視するような行為を行うこともあり、いじめの一部として問題視されている。
年賀状　w
年賀状（ねんがじょう）とは、新年に送られる、はがき 郵便葉書、カードを用いた挨拶状のこと。日本で多く取り交わされる。新年を祝う言葉を持ってあいさつし、旧年中の厚誼の感謝と、新しい年に変わらぬ厚情を依願する気持ちを添えることが多い。親しい相手への場合などには近況を添える。日本には新年の年始回りという行事があり、それが行えないような遠方などの人への年始回りに変わるものとして始まった。そのため、本来は元日に書いて投函するのであるが、いつの間にか元日に配達するようにすり替わってしまったために、後述する郵便局内での作業負荷の関係上、12月20日頃までに投函するようにアナウンスされる。しかしながら、社会環境の変化などから、投函のピークは遅くなり、2005年が前年12月25日、2006年に至っては、前年12月30日が投函のピークと報じられた。

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